为深入贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想,牢牢把握服务青年生命线,荣乌分公司团委全面落地2026年新职工入职“五个一”暖新行动,用心用情做好青年职工引导、服务、培育工作,全方位增强新职工归属感、认同感、自豪感。
分公司团委组织2026届新入职员工开展沉浸式实地观摩学习,上好入职实践第一课。活动中,新员工依次走进总部职能部室、收费站、隧道管理站等基层一线,由业务骨干、管理骨干现场授课,细致讲解高速运营业务知识、收费作业流程、各岗位核心职责。活动采用现场观摩、实操展示、互动答疑相结合的模式,打破理论与实操壁垒,让青年新人直观看懂窗口服务、保通保畅、道路养护等核心工作,快速熟悉工作环境、理清业务逻辑,为新人扎根一线、履职尽责夯实成长根基。
下一步,荣乌分公司团委将持续以“五个一”暖新行动为抓手,聚焦青年成长成才多元需求,持续完善青年培育体系,搭建成长历练、展示作为的广阔平台,引领全体新青年坚定理想、实干奋进,为荣乌分公司高质量发展注入青春动能。

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